Ler o certificado de salário, número a número

O empregador entrega este documento todos os anos, em janeiro ou fevereiro. Cabe numa página, está numerado de 1 a 15, e bastam dois campos para saber se está a pagar impostos a mais.

Atualizado a 2026-08-14

O certificado de salário — Lohnausweis em alemão, certificato di salario em italiano — é o documento oficial que resume tudo o que o empregador pagou durante o ano e tudo o que reteve. A sua forma é idêntica em toda a Suíça: os mesmos números, as mesmas designações, em três línguas no mesmo formulário.

É a peça central de qualquer diligência fiscal. Sem ele, nenhuma estimativa séria é possível; com ele, tudo se resolve em dois minutos.

Os dois números que contam

Para saber se a tributação ordinária posterior (TOU) seria favorável, bastam dois. Ei-los num certificado real.

Número 11 do certificado de salário: salário líquido, com um montante de 99'140 francos — Número 11 — o salário líquido, depois de deduzidas as contribuições sociais e de previdência.

O número 11 indica o salário líquido. É o que resta do salário bruto depois de retiradas as contribuições AVS, desemprego, acidentes e previdência profissional. Não é o que recebeu na conta: o imposto retido na fonte (Quellensteuer) ainda não está descontado.

Número 12 do certificado de salário: retenção do imposto na fonte, com um montante de 12'089 francos — Número 12 — o total do imposto na fonte descontado ao longo do ano.

O número 12 dá o total do imposto na fonte descontado ao longo do ano. Este campo só existe para quem é tributado na fonte: se estiver vazio apesar de ter uma autorização B, é possível que o empregador não o tenha declarado, e isso deve ser verificado sem demora.

O resto do documento, campo a campo

Os outros números servem para a declaração completa, depois de a TOU ser aceite. Vale a pena saber o que contêm.

Número	Conteúdo	O que verificar
1	Salário bruto	O salário contratual, antes de qualquer dedução.
2	Prestações acessórias	Carro de serviço, alojamento, refeições gratuitas. Estas vantagens são tributáveis.
3	Prestações não periódicas	Bónus, gratificação, décimo terceiro mês pago à parte.
4 a 7	Capital, participações, outros	Raramente preenchidos para um assalariado comum.
8	Salário bruto total	A soma dos números 1 a 7. É este montante que determina o limite de CHF 120'000.
9	Contribuições AVS / AI / APG / AC / AANP	As contribuições sociais obrigatórias, já retiradas.
10	Previdência profissional	10.1 as contribuições ordinárias, 10.2 as compras de anos de contribuição — muitas vezes uma grande dedução esquecida.
11	Salário líquido	O primeiro dos dois números necessários à estimativa.
12	Retenção do imposto na fonte	O segundo. Ausente se não for tributado na fonte.
13	Despesas	13.1 despesas efetivas reembolsadas, 13.2 despesas a valor fixo. O que consta aqui deixa de ser dedutível.
14	Outras prestações do empregador	Participações diversas, a ler em conjunto com o número 15.
15	Observações	Taxa de atividade, períodos de emprego, precisões sobre as despesas. A ler com atenção.

As armadilhas de leitura

Há quatro confusões que se repetem constantemente, e cada uma delas distorce a estimativa no mau sentido.

Confundir o líquido do número 11 com aquilo que recebe. O imposto na fonte ainda não está deduzido no número 11. O montante transferido para a conta é mais baixo.
Tomar o bruto pelo líquido. O número 8 é bastante mais elevado do que o 11; confundi-los inflaciona artificialmente a estimativa.
Esquecer as despesas já reembolsadas. O que aparece no número 13 foi suportado pelo empregador: deduzi-lo uma segunda vez é um erro que a administração deteta.
Ignorar o número 15. É aí que se indica uma taxa de atividade parcial ou um período de emprego incompleto, e isso altera os montantes fixos de refeições e de transporte.

Se não o tiver

O empregador é obrigado a entregá-lo, geralmente no início do ano seguinte. Se se esquecer, reclame-o: não se trata de um favor.

Se já saiu da empresa, a mesma obrigação se aplica ao período trabalhado. E se a empresa desapareceu, a administração cantonal dispõe dos mapas que o empregador lhe transmitiu — é a ela que há então que recorrer.

Entretanto, o último recibo de vencimento de dezembro traz muitas vezes os acumulados anuais, que permitem uma primeira estimativa. Não o utilize para a declaração em si: só o certificado faz fé.

Passar os números para a estimativa

01
Localize o número 11
Salário líquido. Copie-o tal e qual, sem arredondar.
02
Localize o número 12
Imposto na fonte retido durante o ano. Se teve vários empregadores, some os valores.
03
Indique o seu município
A taxa municipal faz variar o resultado em várias centenas de francos — basta o código postal.
04
Responda sobre a sua situação
Estado civil, filhos, confissão religiosa. São os parâmetros da tabela aplicada.

Perguntas frequentes

O meu certificado está em alemão. É um problema?

Não. O formulário é idêntico em toda a Suíça e as designações aparecem em três línguas na mesma linha. Os números, esses, nunca mudam: o 11 é o salário líquido em qualquer lado.

O número 12 está vazio apesar de eu ter uma autorização B.

Há duas explicações. Ou não está sujeito ao imposto na fonte — é o caso de quem é casado com uma pessoa de nacionalidade suíça ou titular de uma autorização C. Ou o empregador não o declarou, e é preciso avisá-lo rapidamente: a regularização faz-se então ao longo de vários anos.

Os abonos de família aparecem no certificado?

Sim, quando passam pelo empregador: estão incluídos no salário bruto. E são tributáveis, ao contrário do que muita gente pensa.

O que fazer se o certificado tiver um erro?

Peça um certificado retificado ao empregador. Nunca corrija o montante por sua iniciativa numa declaração: a administração recebe uma cópia do mapa e a diferença seria imediatamente visível.

Tenho de o juntar ao pedido de TOU?

O pedido em si exige, em regra, apenas os dados pessoais. O certificado é pedido mais tarde, com a declaração completa. Guarde-o: é o documento que a administração pede em primeiro lugar.